为简化手续，提高工作效率，我院教职工子女医疗统筹实施如下：

1、 参加子女医疗统筹本着自愿的原则，在所在单位报名参加。

2、 参加统筹子女的年龄为1——18周岁。

3、 交费及享受补贴的标准：①一人在学院工作，有一子女参加统筹，交12元享受200元的医疗费用；②夫妻双方在学院工作，有一子女参加统筹，交18元享受300元的医疗费用；③一方在学院工作的教工生育双胞胎的，交24元享受400元的医疗费用；④再婚按政策生育第二胎的，一方在学院工作，交18元享受300元的医疗费用；夫妻在学院工作的交24元，享受400元的医疗费用。

4、 新调入的教职工，6月份之前进校工作的交12元，享受200元医疗费用。7月份以后调入的交6元，享受100元医疗费用。特殊情况参照其他条款。

5、 医疗费用一次性发放。

6、 此方案的解释权在学院医疗改革小组。

7、 办理部门：工会，电话号码60261080 .每年3月25日前办理。

2003年2月